Coaching individuel

Aussi paradoxal que cela puisse paraître, l’objectif d’un coaching individuel est de permettre à la personne accompagnée de construire elle-même ses solutions.

Son coach met en place toutes les conditions lui permettant d’y parvenir, en créant l’alliance et en ouvrant avec lui le champs des possibles.

En règle générale, le coaching individuel s’articule autour de 10 séances, espacées de 3 à 4 semaines, intercalées si nécessaire par des coaching «flash» par téléphone, visio-conférence ou échange de mails, pour répondre à des situations d’urgence ou de stress; soit une vingtaine d’heures au total. Le nombre de séances est ajustable à la demande.

Même si les séances en présentiel sont privilégiées, elles peuvent toute ou partie se dérouler à distance.

DÉROULEMENT

1ère séance exploratoire : Le Client expose la situation, formule sa demande et ses attentes du coaching. La création de l’alliance est essentielle à la réussite d’un coaching; c’est à l’issue de cette séance, que coach et coaché(e) décident de poursuivre ensemble ou pas l’accompagnement.

* 2ème séance tripartite (avec RH et/ou N+1) : Accord sur les objectifs : indicateurs de réussite, ressources disponibles pour favoriser l’accompagnement du coaché.

* de la 3ème à la 9ème séance : Analyse approfondie de la situation, diagnostic, précision des besoins, mise en mouvement du changement.

* 10ème séance tripartite (avec RH et/ou N+1) : Evaluation des résultats, feedbacks –sans déroger à la confidentialité-. clôture d’accompagnement.

*Les dirigeants et particuliers à l’initiative du coaching ne sont pas concernés par les séances tripartites.

N’hésitez pas à solliciter un coaching « flash » d’une ou deux séance(s) de 2 heures.

« Que vos choix soient le reflet de vos espoirs et non de vos peurs. »

Nelson MANDELA